Karriera, Ġestjoni tal-karriera
"SpetsStroiGaz", Izhevsk: reviżjonijiet. "SpetsStroyGas": reviżjonijiet ta 'impjegati ta' LLC "SpetsStroyGas"
Allura, illum qegħdin miegħek biex issir taf liema reviżjonijiet "SpetsStroyGaz" jirċievu mill-kompetituri tagħha, kif ukoll minn impjegati eżistenti. Din il-mistoqsija tinvolvi ħafna. Speċjalment dawk li jixtiequ jsiru parti mill-kumpanija. Wara kollox, l-għażla ta 'min iħaddem mhijiex kwistjoni tant sempliċi. U mhux dejjem huwa possibbli li tinġibed il-konklużjoni t-tajba minn bosta reviżjonijiet. Għandna nagħtu attenzjoni għal ħafna punti li ħafna drabi jibqgħu mingħajr evalwazzjoni sinifikanti. X'tista 'tgħid dwar l-organizzazzjoni "SpetsStroyGas"? X'inhuma l-vantaġġi u liżvantaġġi ta 'din il-kumpanija? Nista fiduċja tagħha?
Xi jfisser
Għandha tingħata attenzjoni partikolari lill-attivitajiet tal-organizzazzjoni. Forsi, diġà fil-punt fokali tagħha, ma tkunx adattata għalik. Fortunatament, ir-reviżjonijiet ta 'LLC "SpetsStroyGas" f'dan ir-rigward jirċievu pożittivi. Wara kollox, ma tistax tistenna xi qerq u trick fil-materja ta 'l-attività.
X'tagħmel il-korporazzjoni? Huwa jipprovdi servizzi tal-gass u tal-kostruzzjoni. Hija attività pjuttost tajba u affidabbli, li tikkawża l-fiduċja. Allura aħna għandna mill-inqas organizzazzjoni verament eżistenti. Għal din ir-raġuni, huwa utli li tapplika għalih għall-impjieg. Wara kollox, l-utenti ftit li xejn jilmentaw li reklami stazzjonati huma l-aktar divorzju komuni. Iżda mhux fir-rigward ta '"SpetsStroiGaz". Il-kummenti ta 'l-impjegati huma differenti, xi kultant ambigwi. Għalxiex jagħtu attenzjoni?
Karrieri
Min hu meħtieġ ħafna drabi? Għall-postijiet battala SpetsStroyGas Ltd. tirċievi reviżjonijiet pożittivi. Wara kollox, bħala regola, huma normalment ifittxu speċjalisti dojoq, nies b'diplomi. Qed nitkellmu dwar inġiniera, bennejja, inġiniera tal- gass , kif ukoll disinjaturi u welders. Jitlob ukoll lill-ħaddiema tal-uffiċċju tas-soltu, maniġers u operaturi tat-telekomunikazzjoni.
Jirriżulta li kważi kull speċjalista jista 'jsib xogħol f' "SpetsStroyGas". Mill-mod, jekk għandek speċjalità teknika, int se tingħata impjieg. Persunal bħal dan huwa apprezzat ħafna fil-korporazzjoni. Iżda huwa tassew id-dritt? Għandi bżonn nibża 'xi ħaġa?
L-ewwel laqgħa
Fil-prinċipju, mhux b'mod partikolari. Reviżjonijiet "SpetsStroyGaz" jaqla 'varjetà, iżda spiss huma jew newtrali jew sempliċement jiġġustifikaw il-perspettiva tal-kummentatur. Jiġifieri, m'hemm l-ebda negattività ċara, li mhix sostnuta minn xi ħaġa. Allura, m'hemmx bosta raġunijiet għall-biża '.
Attenzjoni partikolari tingħata lill-hekk imsejħa intervista. Bħala regola, bħala regola, huwa kapaċi jelimina l-applikanti mill-impjieg. Ir-reviżjonijiet "Speċjali StroiGaz" (Novy Urengoy) f'dan is-sens huma ambigwi. Fil-prinċipju, xejn l-ewwel laqgħa ma 'amministratur ta' reklutaġġ huwa l-istess bħal li ssib xogħol f'xi ditta oħra. L-istess mistoqsijiet, kwestjonarji, diskussjoni ta 'sitwazzjonijiet.
Biss issa huwa spiss innutat li l-attitudni lejn kompetituri fi bliet differenti mill-kumpanija "SpetsStroiGaz" hija differenti. X'imkien miegħek ser tikkomunika fuq l-istess livell, u f'xi oqsma - b'xi arroganza. Fenomeni bħal dawn huma ppruvati li jitwaqqfu kemm jista 'jkun malajr. Jixtieq.
Veru, il-vantaġġ kbir tal-organizzazzjoni tal-lum tagħna hija li inti tkun infurmat bl-informazzjoni kollha li għandek bżonn fuq l-ewwel talba. Jiġifieri, il-maniġer se jwieġeb kwalunkwe mistoqsija magħmula. B'mod ġenerali, dawk li jfittxu impieg huma sodisfatti bl-intervista. U dan, naturalment, jilqa '.
Tkabbir tal-karriera
Tingħata ħafna attenzjoni separata lit- tkabbir tal-karriera. Tabilħaqq, jekk qed tippjana li tikkoopera għal żmien twil ma 'ditta partikolari, allura ma tridx "toqgħod fuq il-post" il-ħin kollu. F'dan il-qasam, "SpetsStroiGaz" (Izhevsk) jirċievi reviżjonijiet medji. Ma jistax jingħad li l-karriera f'din l-organizzazzjoni hija ħażina ħafna. Imma ma tarax xi żieda sinifikanti.
Normalment it-tkabbir tal-karriera huwa rilevanti għall-ħaddiema fl-uffiċċju. Huma jistgħu jmorru għand il-kap tad-dipartiment, iżda mhux aktar. Imma speċjalisti dojoq x'aktarx ma jiksbux żieda. Hija dik iż-żieda fil-paga.
Ħafna impjegati jassiguraw: jekk l-iskop tal-impjieg tiegħek huwa biss it-tkabbir tal-karriera, "SpetsStroyGas" mhux adattat għall-implimentazzjoni ta 'dan. Huwa aħjar li ssib ruħek f'xi post ieħor. Speċjalment jekk trid taħdem bħala inġinier jew bennej, mhux maniġer jew operatur tal-uffiċċju ordinarju. Madankollu, dan l-allinjament ma jiskoraġġix lill-kandidati.
Grafika
Ir-reviżjonijiet ta '"SpetsStroiGaz" (Izhevsk) huma pożittivi għall-iskeda tax-xogħol. Din il-karatteristika spiss tingħata attenzjoni speċjali. Speċjalment meta niġu għall-pagi. Ħadd ma jrid jikkollabora l-arloġġ, imma jkollok Penny għaliha. Hija pjuttost soluzzjoni normali u adegwata!
L-iskeda tax-xogħol tiddependi direttament fuq il-pożizzjoni tiegħek. Il-ħaddiema tal-uffiċċju għandhom kundizzjonijiet tax-xogħol aktar flessibbli u komdi. Normalment jmorru jaħdmu xiftijiet. Imma speċjalisti u ħaddiema dejjaq normalment ikollhom għażla waħda biss - il-metodu ta 'bidla. Madankollu, huwa possibbli li taħdem xiftijiet. Dan iseħħ f'ħafna bliet, għalkemm mhux hekk spiss hemm prospett bħal dan.
Ninsab kuntenta li ħadd ma jħallik għall-ipproċessar. Speċjalment meta wieħed iqis ix-xogħol tax-xogħol. Sakemm l-impjegati tal-uffiċċju ma jibqgħux jaħdmu u jibdlu x-xiftijiet bi ftehim minħabba ċ-ċirkostanzi tal-ħajja. Din il-prattika hija disponibbli f'ħafna organizzazzjonijiet. Għalhekk, ir-reviżjonijiet "SpetsStroyGas" jinkiseb tajjeb f'termini ta 'skeda tax-xogħol. Mhux dejjem jixtieq, iżda f'kundizzjonijiet ġenerali huma offruti tajbin.
Pakkett soċjali
Kull ditta, barra minn hekk, u ta 'suċċess, għandha tipprovdi appoġġ lill-impjegati tagħha. Fi kliem ieħor, biex tipprovdi pakkett soċjali. Il-preżenza tiegħu ħafna drabi tindika l-integrità ta 'l-organizzazzjoni u min iħaddem kollu kemm hu. OOO "SpetsStroyGas" (Izhevsk) reviżjonijiet hawn taqla pjuttost tajba.
Il-ħaġa hija li bl-impjieg int se tingħata pakkett soċjali sħiħ. Dan jinkludi vaganzi bi ħlas, u ħlasijiet ta 'maternità, u leave għall-mard. Ukoll, il-karatteristiċi u l-opportunitajiet kollha li jingħataw mill-organizzazzjoni huma preskritti fil-kuntratt tax-xogħol.
Hawnhekk, esperti li jaħdmu bħala arloġġi huma aktar sodisfatti. Huma, minbarra l-pakkett soċjali, huma mwiegħda wkoll manutenzjoni sħiħa f'post ġdid fl-eżerċizzju tad-doveri tagħhom. Jiġifieri, meta jintbagħtu biex jaraw, dawn jiggarantixxu manutenzjoni sħiħa - akkomodazzjoni, ikliet, xi divertiment. Dan, ovvjament, jattira ħafna. Wara kollox, il-kompetituri ħafna drabi "jarmu" l-impjegati tagħhom, u ġiegħluhom iħallsu għall-għassa infushom.
Kondizzjonijiet ta 'soġġorn
Veru, mhux kollox huwa sabiħ daqs kemm jidher. LLC "SpetsStroyGas" (Izhevsk) reviżjonijiet mhumiex l-aħjar f'termini ta 'kondizzjonijiet li fihom l-impjegati li jaħdmu bħala arloġġi huma. Iva, huma jħallsu għal kollox il-manteniment tagħhom, iżda din mhix raġuni għall-ferħ.
Il-ħaġa hi li ħafna drabi dawn l-esperti jilmentaw li l-kundizzjonijiet għall-għajxien mhumiex kompletament tajbin għall-mistrieħ u għax-xogħol. Spiss in-nies jingħataw ħostels, fejn m'hemmx ilma sħun, allura l-ġirien mhumiex adegwati. Fi kwalunkwe każ, ħafna ħaddiema jgħidu dan.
Fil-prinċipju, tista 'tgħix. Għalkemm il-kundizzjonijiet setgħu kienu aħjar. Xi wħud saħansitra jipprovdu lilhom infushom b'akkomodazzjoni separata (temporanja) bi spejjeż tagħhom stess. Wara kollox, xi drabi hemm sitwazzjonijiet fejn is-saqaf provdut fuq ir-ras tiegħek ma jkunx adattat għall-għixien. M'għandniex għalfejn niddependu fuq l-impjegati ta '"lussu". Għalkemm inizjalment int wegħda żjara komda f'post ġdid. Qerq ftit li ħafna drabi huwa lmentat.
Armonizzazzjoni
Post separat fil-kumpanija tagħna illum jispikka għall-armonizzazzjoni tal-fluss tax-xogħol. Bosta impjegati joqogħdu attenti għalih. Ir-reviżjonijiet ta '"SpetsStroyGas" (Nizhnevartovsk) jirċievu f'din id-direzzjoni mhumiex l-aħjar. U din ir-regola tapplika għar-reġjuni kollha tar-Russja.
Għaliex? X'inhi l-problema? Bosta impjegati u dawk li jfittxu impieg jenfasizzaw li l-koordinazzjoni tax-xogħol, jekk ikun hemm, iddum żmien twil ħafna. Dan huwa, fil-fatt inti tkun aċċettat, imma ħadd ma jħallas "perjodu ta 'stennija". Ser ikollok tgħix bl-ispejjeż tiegħi stess, stennija għax-xogħol.
Mhux kulħadd iħobb dan il-fenomenu. Ħafna drabi l-proċess jinġibed għal diversi xhur. Fil-fatt, l-impjegat jitħalla mingħajr xogħol għal dan il-perjodu. U jekk ix-xogħol fil-kumpanija huwa l-uniku salarju tiegħu, allura "SpetsStroyGaz" sempliċement ineħħi l-isparatura tiegħu għall-ħniena tad-destin. Dan jirripella l-applikanti potenzjali. Huma jemmnu li l-organizzazzjoni mhix distinta mill-istabbiltà tagħha. F'ċertu sens, hekk hu hekk.
Qligħ
Allura aħna laħqu l-iktar parti importanti, li timmotiva lil kwalunkwe impjegat għax-xogħol u l-impjieg. Huwa dwar il-pagi. Reviżjonijiet "SpetsStroyGaz" gets f'dan il-qasam mhuwiex l-aktar flattering.
Għaliex? Minħabba hawnhekk, bħal ħafna organizzazzjonijiet simili oħra, dejjem hemm gidba. Meta taħdem, int tkun imwiegħed qligħ għoli, li jitħallas fil-ħin u fil-ħin. Plus varjetà ta 'bonusijiet, bonusijiet, konċessjonijiet. Il-kuntratt tax-xogħol jikkonsisti fl-indikazzjoni tan-nuqqasijiet kollha tax-xogħol u l-qligħ tiegħek.
Iżda fil-prattika tinkiseb stampa differenti. Fil-fatt, il-qligħ tiegħek jonqos bosta drabi. U mhux dejjem se jħallasha. Jiġifieri, "SpetsStroiGaz" dewmien u djun kostanti lill-impjegati. L-organizzazzjoni mhix bil-għaġla biex toħroġ. Kultant in-nies ma jarawx is-salarji hawn għal sitt xhur, iżda fl-istess ħin jaħdmu u jissodisfaw l-obbligi tagħhom. Din hija inġustizzja bħal din.
Fost l-ħafna opinjonijiet wieħed jista 'jara l-frażi "jitfa' flus". Din hija eżattament il-karatteristika eżatta ta '"SpecStroyGas" (Perm). Reviżjonijiet dwar din l-organizzazzjoni, kif tistgħu taraw, mhux dejjem huma tajbin. Jekk m'intix lest li tittollera dewmien kostanti, kif ukoll ħlas mhux komplet ta 'qligħ, m'għandekx issib xogħol hawn. Peress li ħafna ħaddiema jagħtu pariri, jieħdu ħsieb in-nervituri u l-ħin.
Mgħarfa ta 'għasel
Hawnhekk hawn mhux dejjem huwa possibbli li tara attitudni negattiva lejn il-korporazzjoni. Hemm bosta opinjonijiet pożittivi fuq l-Internet. "SpecStroyGaz" reviżjonijiet ta 'l-impjegati, kif instab, jirċievi varjetà. Peress li qabelna mhijiex l-aqwa ditta u l-aktar kuxjenzjuża, fejn tista 'tikseb opinjonijiet pożittivi dwarha?
Mhuwiex sigriet li hemm skema waħda li tgħin biex tikseb tifħir għal organizzazzjoni. Huwa dwar ix-xiri ta 'reviżjonijiet. Hija din l-iskema li SpetsStroyGaz tuża biex tattira impjegati ġodda. Huma biss iħallsu lin-nies li jiktbu postijiet ta 'tifħir u jirreklamaw il-prestiġju tad-ditta.
Għandi bżonn
Liema konklużjonijiet nistgħu nieħdu minn dak kollu li ntqal hawn fuq? "SpetsStroyGas" hija kumpanija vera. Hija tassew timpjega lill-impjegati u saħansitra tagħtihom pakkett soċjali, u tappoġġa x-xogħol bix-xift. Iżda madankollu dan mhuwiex l-aħjar post għall-impjieg.
B'mod ġenerali, is-sitwazzjoni hawn hija l-istess bħal f'ħafna ditti - hemm inġustizzja fir-rigward tal-persunal, u dewmien fil-pagi, u qerq min-naħa ta 'min iħaddem. Jekk m'intix lest biex issolvi dawn il-fenomeni, ma tikkuntattjax "SpetsStroyGas". Fil-bqija tista 'taħdem hawn.
Similar articles
Trending Now