Qatt jgħidu li l-imgħallem: 32 frażijiet

Onestà - l-aħjar politika fil-post tax-xogħol, iżda kif ma 'kull regola, hija għandha ftit eċċezzjonijiet.

Huwa importanti ħafna li tkun attenta ma 'dak li jingħad lill-imgħallem tiegħek, għaliex, apparentement, il-kummenti tas-soltu tista' rovina karriera tiegħek jew teħżien pożizzjoni tiegħek fil-kumpanija. Hemm affarijiet ovvji li m'għandhomx jagħtu imgħallem tiegħek, imma hemm dawk li tista 'tuża mingħajr ma jkunu jafu dwar l-influwenza negattiva tagħhom. Għandna kkompilata lista ta 'frażijiet li inti m'għandhomx jiġu ripetuti fil-preżenza tal-boxxla, jew li jesprimu dan id-dritt, jekk inti ma tridx li din tkun bdiet għall-mistoqsija professjonaliżmu tiegħek.

Inti żbaljat

kritika outspoken, jew xi indikazzjoni tal-iżball ta 'imgħallem tiegħek - huwa mod żgur li jiġu esklużi mil-laqgħat futuri jew injorati meta l-ħin li jmiss inti tixtieq li ngħid xi ħaġa. Jekk inti tħoss li l-imgħallem tiegħek għamel żball, hemm modi aktar effettivi biex jindirizzaw din il-kwistjoni.

Ma nistax

Min iħaddem dejjem japprezzaw ir-rieda tal-impjegat li twettaq ix-xogħol. Il-frażi "Ma nistax" jindika nuqqas ta 'fiduċja jew stmellija riskju.

Mhuwiex parti mill-obbligu tiegħi

Anki jekk responsabbiltajiet tiegħek huma definiti fil-kuntratt, dan ma jfissirx li inti għandek tagħti l xogħol ieħor. Inti trid tkun flessibbli biex ikunu jistgħu juru ruħhom sew. Jekk m'intix lest li tmur lil hinn mill-irwol tagħhom, allura inti mhumiex interessati fis-suċċess tal-kumpanija.

I do not know

Inti ma għandhomx għalfejn ikollhom it-tweġibiet kollha, iżda huwa aħjar li tagħmel suġġeriment jew wegħda biex issir taf milli shrug u jitkellmu dwar injoranza tagħhom.

Nru

Li x-xogħol se tuża ton edukat. Jgħidu "le" lill-imgħallem tiegħek huwa kultant meħtieġ, iżda f'ħafna każijiet huwa xieraq, speċjalment jekk inti ma jissupplimentaw din l-ispjegazzjoni sentenza.

I ser jippruvaw

Xi nies jaħsbu li dan huwa rispons aċċettabbli, kif aħna "nippruvaw" biex jintlaħqu l-miri tagħhom. Iżda li tħalli sensazzjoni imgħallem tiegħek ta 'insigurtà fil inti, minħabba li l-prestazzjoni ta' xogħol teħtieġ, bħala regola, ta 'żmien speċifiku.

Mhuwiex dak li smajt

Għandek tevita l-gossip u l-ispekulazzjoni, peress li jista 'backfire. Jekk inti ma nemminx fil xi ħaġa, ikun aħjar li wieħed jistenna, jew hemm ir-riskju jidher mhux professjonali.

Kif jibbenefikaw minn dan?

Kultant xogħol tiegħek se jinkludi għajnuna lil dipartimenti jew kollegi oħra. Ma jistennewx tolleranza għalik innifsek jekk m'intix player tim.

Jien sorry imma ...

Il-kelma "iżda" essenzjalment jikkanċella l-effett ta 'espressjonijiet tiegħek ta' dispjaċir. Jekk inti mess up, huwa aħjar li jgħidu "jien sorry. I se jkunu aktar konxji ta 'din il-kwistjoni fil-ħin li jmiss. "

I ma jistax jissodisfa minħabba l-divorzju minn żewġha. Illum huwa b'mod ċar mhux jum tiegħi

Kull impjegat fil-kariga tiegħek jkollhom problemi personali, iżda dan ma jfissirx li inti għandek turi inkompetenza tiegħek stess.

Jien għamilt l-aħjar tiegħi

Dan huwa skuża. Jekk inti tagħmel żball, huwa aħjar li ma jieqfu responsabbiltà. Il aħjar hija reazzjoni tiegħek issa, l-aktar drittijiet int se tingħata ħin li jmiss.

Stajt diġà ppruvaw jagħmlu dan qabel

-Kapijiet jkollhom ftit tolleranza għall laziness. Do you verament jifhmu x'inhu meħtieġ inti? Forsi imgħallem tiegħek kien qed jirreferi għal xi ħaġa oħra.

I nieqaf

Mhuwiex meħtieġ li jheddu tkeċċija tiegħu stess. Huwa mhux professjonali, u barra minn hekk, imgħallem tiegħek se tieħu inti għal persuna affidabbli.

Fl-istess post għamilna differenti

Kull amministratur ma bħal dan il-paragun, allura inti għandek tipproċedi b'kawtela jekk inti taħseb li inti taf l-aħjar mod biex jagħmlu xogħolhom.

Ninsab verament m'għandux ħtija, huwa l-tort ta 'xi ħadd ieħor

Jekk int verament innoċenti, allura jispjegaw għaliex. Iżda aħna ma għandu jinvolvi oħrajn, jekk inti huma primarjament responsabbli.

Jekk inti ma jagħtux gwida, se nagħmel I kif jidhrilhom xieraq

Jidher qisu theddida. Aħjar li wieħed jistenna milli jiksbu anfira.

predeċessur tiegħek ma aħjar

Pumijiet normalment isibu li l-metodi preferuti tagħhom tal-ħidma tal-predeċessuri, għaliex issa jokkupaw din il-pożizzjoni. Jekk metodu tiegħu ta 'xogħol mhuwiex żball ovvju, mhuwiex neċessarju li jikkontestaw imgħallem tiegħu sempliċement għaliex il-metodi qodma ta' xogħol kienu aktar faċli għalik.

I ma jistgħux jaħdmu miegħu / magħha

Dan jista 'jaħdem fl-iskola elementari, iżda mhux fil-post tax-xogħol. Huwa preżunt li inti kapaċi li jinjora l-konflitti personali għall-benefiċċju tal-ħidma.

hu crazy

Jekk inti qed jippruvaw jitfa 'dell fuq kollega tiegħu, qabel kollox se jaffettwaw lilek.

Għaliex huwa dejjem ...?

tedjanti whining. Jekk għandek xi ilmenti, huwa aħjar li jistaqsu kif tista 'tikseb xi privileġġi, u mhux biex jiddiskutu oħra.

I am bored

Anki jekk dan huwa minnu, mhuwiex neċessarju li jitkellmu dwar dwejjaq tagħhom hija l-boxxla. Inti tħallas biex inti tkun produttivi, u li huwa inti għandek issib modi biex jagħmlu x-xogħol tagħhom interessanti.

Nista jitkellmu dwar dan mal-kap tiegħek?

Jekk inti tixtieq li tikseb fuq kap imgħallem tiegħek minħabba xi problemi, aktar probabbli, inti se jsofru minn din. Jekk inti tmur li jduru għal ġestjoni anzjana, m'għandniex jheddu dawn bil-quddiem.

Għandi l-ebda soluzzjonijiet

M'hemmx għalfejn ngħidu l-boxxla dwar il-problemi, jekk ma jkollok ebda soluzzjoni possibbli. Mexxejja jgħidu dwar il-segwaċi deċiżjonijiet - problemi.

Irrid biex jgħidlek dwar aħħar lejl

Xi kultant ir-relazzjoni bejn il-boxxla u l-persunal huwa faċli. Iżda qsim stejjer intima fuq ix-xogħol - mhux deċiżjonijiet għaqli.

Għaliex huwa hemmhekk, u jien ma?

Iffoka fuq il-karriera tiegħu stess, u mhux fuq il-payroll jew promozzjoni ta 'oħrajn, naturalment, jekk inti ma xhud l-favoritiżmu sfaċċat. Jekk iva, huwa meħtieġ li jiġu adottati diskussjoni aktar professjonali, hekk kif inti tiġbor ħsibijiet tiegħek dwar dawn il-fatti.

Jien busy ħafna. Jista 'tistenna?

dmir tiegħek - li titlob lill-boxxla jekk il-prijoritajiet inbidlu minn miri tiegħek għandhom ikunu konsistenti mal-kumpanija. Prijoritajiet għall-ħidma jinbidlu sikwit, għalhekk huwa aħjar li jistaqsu dak li huwa meħtieġ inti u kif fast inti għandek tagħmel dak kollu.

huwa impossibbli

maniġer tiegħek ma tridx li tisma 'dwar negattività jew nuqqas ta' entużjażmu. Jekk inti qed jiffaċċjaw problemi li ma jistgħux jissolvew minnek, għandek tistaqsi għall-għajnuna. L-aħjar approċċ fl-indirizzar tal-kwistjoni - huwa li jaqsmu l-ħsibijiet tiegħek mal-imgħallem tiegħek u jistaqsu mistoqsijiet li inti se tippermetti li tpoġġi lilek innifsek fil-post tiegħu.

Għada I mhux se jkun. I bżonn leave kmieni

Mhuwiex meħtieġ li jitqiegħdu imgħallem tiegħek qabel il-fatt fir-rigward tal-produzzjoni maħsuba, huwa aħjar li jistaqsu politely jew jistaqsu dwar dan. Dan l-approċċ huwa aktar professjonali.

Nista leave kmieni llum? Kollha l-istess, jien ma għandhom xejn x'jaqsmu

M'hemm xejn ħażin mat-talba li jitilqu kmieni jekk għandek bżonnhom. Imma ma jgħidu li inti xorta ma jkollhomx l-affarijiet, jew inti stajt diġà għamlu x-xogħol kollu. Fl-uffiċċju, dejjem hemm xi ħaġa li tagħmel, u l-imgħallem tiegħek tixtieq inti tieħu l-inizjattiva.